21秋中传媒《组织行为学》作业考核[答案]
时间:2021-12-02 07:34 来源:奥鹏教育 作者:奥鹏作业答案 点击:次
21秋中传媒《组织行为学》作业考核[答案]答案 21秋中传媒《组织行为学》作业考核-00001 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 23 道试题,共 46 分) 1.以下属于双向沟通的是( ) A.作报告 B.演讲 C.发指示 D.会谈 正确答案:-----
2.以下关于群体结构说法正确的是( ) A.在完成复杂的任务时,异质结构的群体有较高的效率 B.企业中的基层生产班组具有同质结构比较适当 C.领导班子中最好具有同质结构 D.不论何种群体,在对待重大问题的基本观点和信念方面必须一致或者基本一致,才能顺利完成任务。 正确答案:-----
3.如果需要迅速地传达信息,应选择的沟通方式是( ) A.单向沟通 B.双向沟通 C.上行沟通 D.非正式沟通 正确答案:-----
4.非正式群体的名称最早是由心理学家( )提出来的。 A.阿希 B.梅奥 C.费斯廷格 D.卡伦 正确答案:-----
5.下面关于专制-民主连续统一体模型的说法错误的是( ) A.坦南鲍姆和施米特于1958年提出了这个模型 B.领导者行使权力的范围与下级自由活动的范围并不冲突 C.该理论认为领导者应该根据具体的情境,适当地选择某种领导行为,才能达到有效的领导 D.领导者若倾向于生产导向,则将特别重视工作中的生产与技术,把职工看作是实现组织目标的工具。 正确答案:-----
6.下面哪一项不属于A型性格的主要特点( ) A.生活节奏通常很快 B.对很多事情的速度感到不耐烦 C.充分放松而不感内疚 D.总是试图同时做两件以上的事情 正确答案:-----
7.主张管理的方法和技巧必须因环境不同而随机应变的是( )假设。 A.经纪人 B.社会人 C.自我实现 D.复杂人 正确答案:-----
8.美国管理学教授弗雷德里克?赫兹伯格提出的激励理论是( ) A.需要层次理论 B.成就需要理论 C.期望理论 D.双因素理论 正确答案:-----
9.以下属于非正式沟通的是( ) A.企业职工之间私下交换意见 B.组织规定的汇报制度 C.定期或不定期的会议制度 D.下级的情况逐级向上级反映 正确答案:-----
10.一个人通过对自己行为的观察而对自己心理状态的认识,被称为( )。 A.对个人的知觉 B.自我知觉 C.社会知觉 D.人际知觉 正确答案:-----
11.冲突解决的第三方干预中,只对冲突双方提供建议,而不能控制冲突的最终结果的是( )。 A.调解者 B.仲裁者 C.干预者 D.咨询师 正确答案:-----
12.如果职工A通过与职工B相比,认为自己报酬偏低,因而产生不公平感。根据公平理论,A为了达到公平会采取以下哪种行为。( ) A.增加自己的投入 B.减少自己的投入 C.增加B的报酬 D.使B减少投入 正确答案:-----
13.以下属于正式沟通的是( ) A.企业职工之间私下交换意见 B.议论某人某事 C.定期或不定期的会议制度 D.传播小道消息 正确答案:-----
14.以下属于口头沟通的是( ) A.指布告 B.通知 C.会议 D.书面报告 正确答案:-----
15.老年人往往会认为年轻人举止情妇、办事不牢,并在减到某个年轻人时把他归类到自己认定的形象之中,这是社会知觉偏见中的( ) A.首因效应 B.近因效应 C.晕轮效应 D.刻板印象 正确答案:----- 正确答案:-----
16.赫茨伯格提出的双因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪。 A.保健因素 B.激励因素 C.成就因素 D.需要因素 正确答案:-----
17.以下属于职能参谋部门的是( )。 A.销售部 B.生产部 C.售后部 D.人事部 正确答案:-----
21.马斯洛的需求层次理论的核心是( ) A.人本主义 B.生理需求 C.自我实现 D.需求 正确答案:-----
19.美国心理学家( )于1967年提出公平理论。该理论侧重研究工资报酬分配的合理性、公平性对职工生产积极性的影响。 A.马斯洛 B.赫茨伯格 C.弗鲁姆 D.亚当斯 正确答案:-----
20.态度的平衡理论是心理学家( )提出来的。 A.海德 B.费斯延格 C.艾宾浩斯 D.马斯洛 正确答案:-----
21.以下不属于非正式组织的特性是( ) A.组织的建立以人们之间具有共同的思想、相互喜爱、相互依赖为基础,是自发形成的 B.组织最主要的作用是满足个人不同的需要 C.这种组织一经形成,会产生各种行为规范,约束个人的行为,这种规范可能与正式组织目标一致,也可能不一致甚至相抵触。 D.分担角色任务,形成人们之间关系的层次。 正确答案:-----
22.以下关于正式组织说法错误的是( ) A.经过规划,不是自发形成 B.分担角色任务,形成人们之间关系的层次 C.组织最主要的作用是满足个人不同的需要 D.制订各种规章制度约束个人行动,要求组织的一致性。 正确答案:-----
23.群体对成员的吸引力,在管理心理学中称为( ) A.群体精神 B.群体内聚力 C.群体吸引力 D.群体动力 正确答案:-----
21秋中传媒《组织行为学》作业考核[答案]多选题答案 二、多选题 (共 10 道试题,共 20 分) 24.公告通知属于( ) A.口头沟通 B.书面沟通 C.单向沟通 D.上行沟通 正确答案:-----
25.下列属于一般能力的有( ) A.观察能力 B.记忆能力 C.思维能力 D.想象能力 正确答案:----- (责任编辑:admin) |