D.劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意续延劳动合同,除劳动者提出签订固定期限劳动合同的以外,双方应当订立无固定期限的合同
根据《劳动合同法》的规定,劳动者有下列情形的,用人单位可以随时解除劳动合同( )。
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反用人单位的规章制度的
C.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的
我国《劳动法》规定,新建、改建、扩建工程的劳动安全设施必须与主体工程( )。
A.同时设计
B.同时施工
C.同时验收
D.同时投入生产和使用
三、判断题 (共 5 道试题,共 10 分)
劳动合同规定了最低限度的集体劳动条件,集体合同规定的劳动者个人劳动条件低于劳动合同规定的则一律无效。 ( )
在我国,劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。( )
在我国,企业内部的劳动者都属于《劳动法》的适用范围。( )
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。( )
在我国,社会救助的法律义务主体不仅包括国家,也包括单位和个人等社会力量。( )