国家开放大学《公共行政学》知识点4:一般行政环境与公共行政★(练习题)(2022-2023春季)

作者:admin 字体:[增加 减小] 来源:国家开放大学 时间:2023-09-23 12:25

()是马克思主义政党的根本政治立场,人民性是马克思主义最鲜明的品格。 人民立场 社会主义 公有制 自由平等 答案是:人民立场 ()是马克思主义中国化的第一次历史性飞跃。 邓小平理论

国家开放大学《公共行政学》知识点4:一般行政环境与公共行政★(练习题)(2022-2023春季)

题目类型:
  多选题
题目:
  构成一个国家公共行政政治环境的因素主要有
选项:
  政治制度
  政党制度
  阶级状况
  法律制度
  政治文化


题目类型:
  多选题
题目:
  下列属于文化环境要素的是
选项:
  法律制度
  意识形态
  道德伦理
  价值观念
  教育





吉大19秋学期《行政组织学》在线作业二题目

试卷总分:100  得分:100

一、单选题 (共 5 道试题,共 20 分)

1.( )又称魅力型组织、卡里斯玛型组织。

A.神秘化的组织

B.官僚制组织

C.合理化—合法化组织

D.传统的组织

 

2.( )不是怀特行政组织理论基本框架的内容。

A.行政责任与权力的分配

B.行政组织体制

C.组织类型分类

D.化良行政组织的标准

 

3.系统权变行政组织理论的创始人是( )

A.路瑟.古利克

B.赫伯特.西蒙

C.艾顿.梅奥

D.弗里蒙特.卡斯特

 

4.( )是“经济人”的观点。

A.霍桑试验

B.员工的工作效率随着可能满足他们需求的程度而改变

C.人的需要分为三个层次,即生存需要、享受需要、发展需要

D.X理论和Y理论

 

5.《帕金森定律——组织病态之研究》是( )的著作。

A.诺斯古德.帕金森

B.詹姆斯.罗森茨韦克

C.弗雷德.里格斯

D.劳伦斯.彼特

 

二、多选题 (共 15 道试题,共 60 分)

6.马斯洛需求层次理论的内容包括( )

A.社交需要

B.生理需要

C.尊重需要

D.安全需要

 

7.行政组织控制的方式包括( )

A.目标控制

B.后馈控制

C.反馈控制

D.前馈控制

 

8.科学管理时期的行政组织理论包括( )

A.福莱特的动态组织管理理论

B.泰罗的科学管理组织理论

C.法约尔的一般组织管理理论

D.怀特的行政组织理论

 

9.科学设计组织结构,应该注意( )

A.设计合理的用人制度

B.妥善进行职务分工

C.及时改进薪酬奖励制度

D.制定明确的权责结构

 

10.关于古希腊、古罗马时期行政组织思想的说法,正确的有( )

A.开始涉及行政组织人员的任用及其监督机构的设置

B.开始强调政府简单的职能分工

C.开始关注行政机构的设置和职能

D.其代表人物是马基雅维利

 

11.马基雅维利的行政组织原则包括( )

A.领导者具有超出常人的能力原则

B.群众支持原则

C.组织内聚力原则

D.使组织存在下去的原则

 

12.服务型政府组织理论的典型代表是( )

A.权威接受组织理论

B.无缝隙政府组织理论

C.政府全面质量管理组织理论

D.学习型政府组织理论

 

13.里格斯生态行政组织理论的基本思想包括( )

A.阐述了非正式组织理论

B.重点分析了棱柱形(即过渡社会)的行政组织

C.考察了外部生态环境与公共行政之间的制约关系

D.提出了三种行政组织模式

 

14.一般而言,一个合理的行政组织结构应该具备的基本功能包括( )

A.组织的同一性

B.沟通

C.效率

D.工作的满足感

 

15.西蒙的决策过程组织理论的主要论点包括( )

A.组织首先是一个决策过程

B.组织设计论

C.组织目标论

D.组织影响论

 

16.关于行政组织在行政管理中的地位,说法正确的有( )

A.行政组织是行政管理的主体

B.行政组织是行政活动的支点

C.行政组织是行政人员的归属

D.行政组织是政府职能的载体

 

17.系统权变行政组织理论的基本思想是( )

A.组织是一个整体系统

B.组织是一个开放系统

C.组织平衡(诱因)理论

D.组织具有权变性

 

18.巴纳德的系统行政组织理论的内容包括( )

A.提出组织的三要素论

B.提出了组织决策理论

C.提出了权威接受理论

D.指出组织的本质是组织平衡

 

19.按信息流向划分,可以将行政组织沟通分为( )

A.链式沟通

B.螺旋式沟通

C.斜形沟通

D.上行沟通

 

20.新公共行政学组织理论的主要观点有( )

A.认为传统官僚体制存在严重危机

B.提出公共行政组织的基本运作过程

C.对传统公共行政“效率至上”进行反思和批判

D.主张将“效率至上”转变为“公平至上”,强调公共行政组织变革

 

三、判断题 (共 5 道试题,共 20 分)

21.公平理论是美国心理学家亚当斯在《奖酬不公平时对工作质量的影响》一书中提出的。

 

22.行政组织的特征有:阶级性、社会性、权威性、法制性、系统性和发展性。

 

23.行政组织内部监督主要包括:一般监督、业务监督、专门监督。

 

24.汉密尔顿首开行政权与立法权分离的先河,为行政学独立于政治学提供了理论基础。

 

25.亨利.法约尔是著名的“组织理论之父”,创造了官僚制组织理论。

 




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