22秋地大《人力资源开发与管理》在线作业二[答案]
地大《人力资源开发与管理》在线作业二-0009 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 4 道试题,共 16 分) 1.企业主管部门要求达到的或企业自己确定的目标工作率称为( )。 A.一般工作率 B.企业工作
22秋地大《人力资源开发与管理》在线作业一[答案]
地大《人力资源开发与管理》在线作业一-0008 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 4 道试题,共 16 分) 1.现代企业员工的绩效考核要制定标准,记录绩效,评估绩效,不单纯是主观的描述。这反映
【西南大学】[机考][0106]《人力资源开发与管理》复习资料[答案]
【西南大学】[机考][0106]《人力资源开发与管理》复习资料奥鹏作业答案
北语21春《人力资源开发与管理》作业1[答案]
21春《人力资源开发与管理》作业1题目 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 2 道试题,共 8 分) 1.国际社会通常称补充养老保险为养老保险的( )。 A.第一支柱 B.第二支柱 C.第三支柱 D.第四支柱
北语21春《人力资源开发与管理》作业2[答案]
21春《人力资源开发与管理》作业2题目 试卷总分:100 得分:100 一、多选题 (共 11 道试题,共 44 分) 1.人口是基于人类生命体之上的一种社会存在,它是( )与( )的统一。 A.经济性 B.政治性 C.生物
北语21春《人力资源开发与管理》作业3[答案]
21春《人力资源开发与管理》作业3题目 试卷总分:100 得分:100 一、多选题 (共 11 道试题,共 44 分) 1.工资对宏观经济的影响主要表现在( )等方面。 A.消费 B.分配 C.投资 D.交换 2.市场经济体制下的
北语21春《人力资源开发与管理》作业4[答案]
21春《人力资源开发与管理》作业4题目 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 2 道试题,共 8 分) 1.管理的基本活动包括计划、组织、指挥、协调、控制,其核心在于( )。 A.计划 B.组织 C.指挥 D.协
电科21春《人力资源开发与管理》课程在线作业1[免费答案]
20春《人力资源开发与管理》在线作业1 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 20 道试题,共 100 分) 1.人力资源开发与管理的结果对组织而言是( )。 A.生产率提高与竞争力增加 B.人员流动更容易
电科21春《人力资源开发与管理》课程在线作业2[免费答案]
20春《人力资源开发与管理》在线作业2 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 20 道试题,共 100 分) 1.在人力资源流动中提升、降职和平级调动属于下面哪种形式? A.自然流失 B.退休 C.跳槽 D.内部变
电科21春《人力资源开发与管理》课程在线作业3[免费答案]
20春《人力资源开发与管理》在线作业3 试卷总分:100 得分:100 一、多选题 (共 20 道试题,共 100 分) 1.处理劳动争议的原则( )。 A.着重调解,及时处理 B.查清事实,依法处理 C.当事人在适用法律上
中石油华东《人力资源开发与管理》2021年春季学期在线作业(一)题目【答案
《人力资源开发与管理》2021年春季学期在线作业(一) 试卷总分:100 得分:100 一、多选题 (共 15 道试题,共 75 分) 1.柔性管理中,管理者进行形象管理应具备的素质有( )。 A.己立立人,己达达人 B.知
中石油华东《人力资源开发与管理》2021年春季学期在线作业(三)题目【答案
《人力资源开发与管理》2021年春季学期在线作业(三) 试卷总分:100 得分:100 一、判断题 (共 20 道试题,共 100 分) 1.群体压力主要通过模仿、舆论、亲疏、批评等方式对成员的行为发生影响。 2.沙
中石油华东《人力资源开发与管理》2021年春季学期在线作业(二)题目【答案
《人力资源开发与管理》2021年春季学期在线作业(二) 试卷总分:100 得分:100 一、判断题 (共 20 道试题,共 100 分) 1.柔性管理在质的方面表现为非线性。 2.行为的基本特征主要包括被动性、因果性
中石油华东2021年秋季学期《人力资源开发与管理》在线考试(适用于2021年12月
2021年秋季学期《人力资源开发与管理》在线考试(适用于2021年12月份考试) 试卷总分:100 得分:100 一、多选题 (共 4 道试题,共 12 分) 1.期望理论认为,激发的力量的大小取决于()。 A.能力 B.效价 C
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